Bezbednost i zdravlje na radu

Novi propisi u prethodna 2 meseca

20. Jul. 2016.
Novi propisi u prethodna 2 meseca

Sledeći propisi doneti su u prethodna dva meseca:

  • UREDBA o bezbednosti i zaštiti dece pri korišćenju informaciono-komunikacionih tehnologija
  • PRAVILNIK o tehničkim zahtevima bezbednosti od požara spoljnih zidova zgrada
  • PRAVILNIK o izmeni Pravilnika o posebnim uslovima koje moraju ispunjavati pravna lica koja dobijaju ovlašćenje za obavljanje poslova kontrolisanja instalacija i uređaja za gašenje požara i instalacija posebnih sistema
  • PRAVILNIK o bezbednosti mašina
  • UREDBA o podsticajnim merama za proizvodnju električne energije iz obnovljivih izvora i iz visokoefikasne kombinovane proizvodnje električne i toplotne energije
Pogledajte još
Inspektori donose - stalan posao
04. Januar 2017. // BZR - Srbija
Sa gotovo 15.000 radnika koji su zatečeni kako rade na crno poslodavci su posle nadzora inspekcije rada zasnovali radni odnos. To je za 40 odsto više nego 2015. godine. Do ugovora o radu je, prema podacima Inspektorata za rad, došlo čak 14.993 radnika, dok je pretprošle godine to učinilo 10.675 osoba koje nisu bile...
Svaki četvrti radi
14. Novembar 2016. // BZR - Srbija
Inspektorat za rad je na čitavoj teritoriji Srbije obavio vanredne nadzore u oblastima trgovine, građevine, ugostiteljstva, zanatskih i ličnih usluga... sa ciljem suzbijanja rada "na crno", ali i kontrole poštovanja propisa koji regulišu bezbednost i zaštitu na radu.   Kako je u Pirotu istakao...
Majski susreti – BZnR 2019
02. Jun 2019. // BZR - Srbija
Dana 24. 05. 2019. godine Fakultet inženjerskih nauka Kragujevac sa svojim partnerima Adient Interiors, FCA Srbija, TetraPak Production i InnTech Group uz podršku Evropske agencije za bezbednost i zdravlje na radu prvi put je organizovao skup pod nazivom „Majski susreti – BZnR 2019“. Ovaj skup je u svom prvom delu...
SADA I UGOVORI ZA RAD OD KUĆE Država priprema VODIČ za radnike i poslodavce, a to će značiti i NOVE OBAVEZE za obe strane
  Sada je i više nego jasno da rad od kuće nije nešto što traje mesec ili dva, i da to što raste i potreba i broj kompanija koje rade od kuće, mora da se uredi i pravno. Do sada se od kuće radilo "prećutno" u smislu da je to bio isključivo dogovor poslodavca i radnika, a u skladu sa propisanim...
Pronađite firmu prema sledećim kriterijumima