Bezbednost i zdravlje na radu

Što efikasnije odgovoriti na sva otvorena pitanja

09. Decembar. 2020.
Što efikasnije odgovoriti na sva otvorena pitanja

 Epidemija Kovid 19 suočila je ceo svet, kao i Srbiju, sa brojnim izazovima, od zdravstvenih do socijalnih i ekonomskih i zato je pred svima nama odgovornost da što efikasnije i brže odgovorimo na sva otvorena pitanja, rekla je ministarka za rad, zapošljavanje, boračka i socijalna pitanja prof. dr Darija Kisić Tepavčević na video konferenciji „Osmo prolazno vreme: Zadovoljstvo i poverenje investitora“.

Ministarka Kisić Tepavčević je na ministarskom panelu konferencije, koju je organizovala Američka privredna komora - AmCham, naglasila da je jedan od izazova, koji je epidemija donela sa sobom, organizacija rada od kuće, u slučajevima i poslovima gde je to moguće. 
 
Ona je rekla da Zakon o zaštiti stanovništva od zaraznih bolesti ne ostavlja prostor da se zakoni u oblasti rada prilagođavaju uslovima pandemije, tako što bi se zakonsko rešenje suspendovalo aktima ministra ili Vlade. 
 
„Za izmenu imperativnih zakonskih odredaba, kao što je zamena aneksa ugovora o radu rešenjem i dostavljanje rešenja umesto ličnom dostavom – elektronskim putem, jedino pravno održivo rešenje je da se izmeni Zakon o radu, uz analizu efekata na sudske i upravne postupke koji mogu da proizađu iz takvih zakonskih rešenja“, navela je Kisić Tepavčević.
 
Prof. dr Kisić Tepavčević je kazala da je predlog da se poslodavci prilagode trenutnim uslovima poslovanja, tako što će zaposlenima dostavljati rešenje u elektronskoj formi, radi bržeg i efikasnijeg postupanja, uz obaveznu istovremenu dostavu poštom ili na drugi odgovarajući način, kao i da pojednostave odredbe ugovora o radu od kuće, koje ne zahtevaju često menjanje i dopunjavanje.
 
Takođe, poslodavci treba da zaposlenima ponude anekse ugovora o radu kojim će samo ugovoriti mogućnost rada od kuće za jedan period radnog vremena, a u skladu sa odlukom o rasporedu radnog vremena koju donosi poslodavac, koja se donosi u zavisnosti od potreba posla. 
 
Aneksom ugovora o radu treba da se definišu prava zaposlenog za vreme rada od kuće u skladu sa zakonom, koji će se primenjivati kada god zaposleni radi od kuće, dodala je ministarka Kisić Tepavčević. 
 
Jedno od značajnijih pitanja u vezi rada od kuće odnosi se na bezbednost i zdravlje na radu, rekla je Kisić Tepavčević. 
 
Prof. dr Kisić Tepavčević je ukazala da obaveze i odgovornost poslodavca i zaposlenih ostaju da važe i u slučaju rada od kuće, kao i da je uslove vezane za bezbednost i zdravlje na radu teže pratiti i kontrolisati tamo gde je dom istovremeno i kancelarija.
 
Kisić Tepavčević je navela da zato Uprava za bezbednost i zdravlje na radu priprema vodič za bezbedan i zdrav rad pri obavljanju rada od kuće i izrazila uverenje da će on pomoći poslodavcima i zaposlenima u organizovanju bezbednih i zdravih uslova na radu i rešiti određene nedoumice koje se odnose na obaveze i odgovornosti poslodavca i prava i obaveze zaposlenih.
 
Pogledajte još
09. Mart 2016. // BZR - Srbija
SVI poslodavci u Srbiji će od 15. marta na sajtu PIO fonda moći da popune i predaju elektronski obrazac M-4, s podacima o zaradama i stažu zaposlenih u prethodnoj godini. Na taj način biće smanjene gužve na šalterima fonda širom Srbije, a to će doneti i velike novčane uštede. Prema rečima Aleksandra Vulina,...
Godišnjica rada Portala HSE Srbija
10. Mart 2017. // BZR - Srbija
Dragi posetioci, ovog meseca slavimo godinu dana postojanja! Hvala na poverenju.
Poslodavci dužni da zaposlenima koji rade od kuće isplaćuju naknadu troškova za korišćenje sredstava za rad koji su u vlasništvu radnika, kao i da im nadoknade druge troškove
  Zakon o radu ("Sl. glasnik RS", br. 24/2005, 61/2005, 54/2009, 32/2013, 75/2014, 13/2017 - odluka US, 113/2017 i 95/2018 - autentično tumačenje)  jasno propisuje da su  poslodavci dužni da zaposlenima koji rade od kuće isplaćuju naknadu troškova za korišćenje sredstava za rad koji su u...
LEPA VEST ZA ZAPOSLENE Stari odmor iz 2021. moguće iskoristiti i 2023. godini: Jedan je uslov
Privreda se trudila da se sačuva od korone, ali neretko je veliki teret prenet baš na radnike. Zbog toga su godišnji odmori ostali u drugom planu, pa trenutno u pojedinim kompanijama muku muče sa organizacijom slobodnih dana i zaostalih odmora.                       ...
Pronađite firmu prema sledećim kriterijumima