Bezbednost i zdravlje na radu

NEOČEKIVANI OBRT U GSP-U - Šef koji je smenjen jer je žena upala u pogon, postao - savetnik za BEZBEDNOST

10. Mart. 2016.

Šef Službe unutrašnje kontrole GSP-a koji je smenjen zbog grubih propusta dan nakon što je "Blic" obelodanio filmski incident u garaži na Karaburmi od nedelje, danas je dobio novo radno mesto i to kao - savetnik generalnog direktora za bezbednost!

 
- Zbog neblagovremenog reagovanja i nedoslednog informisanja, direktor JKP GSP "Beograd" Željko Milković smenio je šefa Službe unutrašnje kontrole, a protiv ostalih odgovornih radnika će biti pokrenuti disciplinski postupci - saopštili su juče u GSP-u.
 
A već danas je taj bivši šef dobio novu funkciju: savetnik generalnog direktora za sektor bezbednosti.
 
- Čovek ima godinu i po dana do penzije i to je protokolarno mesto, nema nikakvih izvršnih funkcija. Njemu je to radno mesto zbog koeficijenta i zbog plate - kazao je danas za "Blic" direktor GSP-a Željko Milković.
 
Više na: Blic
Pogledajte još
Apel poslodavcima i zaposlenima za primenu preventivnih mera bezbednosti i zdravlja na radu
 Ministarstvo za rad, zapošljavanje, boračka i socijalna pitanja i Inspektorat za rad apeluju na sve poslodavce i zaposlene da primenjuju sve odredbe Zakona o bezbednosti i zdravlju na radu i podzakonskih akata u oblasti bezbednosti i zdravlja na radu, kako bi se smanjio rizik od povređivanja i sprečio nastanak povreda na radu,...
Godišnjica rada Portala HSE Srbija
10. Mart 2017. // BZR - Srbija
Dragi posetioci, ovog meseca slavimo godinu dana postojanja! Hvala na poverenju.
Zabrinjavajuća statistika povreda na radu
23. Novembar 2016. // BZR - Srbija
Godišnje se na radnom mestu povredi 20 hiljada radnika u Srbiji. Prošle godine zabeleženo je 38 smrtnih povreda na radu. Statistika nije sjajna ni ove godine.   Nekoliko težih slučajeva povreda na radu zabeleženo je u Staroj Pazovi.   Po broju nezgoda na radu u vrhu je građevina – čak 50 odsto...
Prvi dan primene NOVOG PRAVILNIKA za poslodavce i zaposlene, kazne do MILION RSD
  Danas je  prvi radni dan od stupanja na snagu novog pravilnika , koji poslodavcima daje rok od 30 dana da donesu plan primene mera za sprečavanje pojave i širenja epidemije zarazne bolesti. Pravilnik je na snazi od 11. jula. U samom Pravilniku nisu propisane kaznene mere, ali se one nalaze u Zakonu o bezbednosti i...
Pronađite firmu prema sledećim kriterijumima